Ontdek hoe een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP) medewerkers in de culturele sector helpt bij hun professionele en persoonlijke groei. Dit artikel biedt uitleg en een handig template van Cultuurmarketing om je eigen ontwikkelingsreis te starten.
In de dynamische wereld van social media blijft marketeer Jemima Sint Nicolaas continu leren en inspelen op de laatste trends. Hierin speelt professionele ontwikkeling een belangrijke rol: “Daar moet je tijd voor vrij maken én houden”.
Recent onderzoek laat zien welke publieksgroepen het theater wel of niet bereikt. Het biedt inzichten in de diversiteit van het Nederlands theaterpubliek en wat nodig is om inclusiever te programmeren en communiceren.
Lees meer over de belangrijkste ontwikkelingen bij freelancers in dit tweede artikel over het Cultuurmarketing onderzoek 2025.
Lees meer over de belangrijkste ontwikkelingen in het vakgebied in dit eerste artikel over het Cultuurmarketing onderzoek 2025.
Culturele organisaties hebben leiders nodig die teams begeleiden en de organisatievisie realiseren. Leidinggeven blijkt in de praktijk echter vaak lastiger dan gedacht. Of je nu bewust hebt gesolliciteerd of er langzaam in bent gegroeid, iedereen kan zich ontwikkelen in leiderschap.
Hiphop is meer dan muziek alleen, het is een verzetscultuur, een beweging, een levensstijl, aantrekkelijk voor jongeren met uiteenlopende achtergronden. Over de waarde van hiphop voor hiphopliefhebbers.
Steeds meer culturele organisaties houden zich bezig met de ethische vraagstukken rondom sociale media. Hoe verantwoord is het nog om op de platformen van de Big Tech bedrijven actief te blijven? Mocht jouw organisatie overwegen om X te verlaten, maar weet je nog niet precies hoe? Dan is hier een handleiding.
Wat betekent het begrip representatie in de praktijk nu eigenlijk? Een rondgang langs de bestuurders van drie, buiten de Randstad gelegen instellingen – een museum, een poppodium en een festival – maakt duidelijk dat het thema op uiteenlopende manieren wordt geadresseerd.